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      2018年1月12日 星期五

      動態要聞
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      時間: 2024-04-24     打?。? 打印

        4月22日,鐵西區召開2024年度“領導干部進企業、服務振興新突破”專項行動推進會暨“惠幫企@鏈上沈陽”工作推進會。會議聚焦實施全面振興新突破三年行動及“振興新突破、我要當先鋒”專項行動,落實省委、市委“領導干部進企業、服務振興新突破”專項行動推進會議精神,總結去年經驗成效,部署今年工作任務。區委組織部副部長劉靖南主持會議并部署本年度“領導干部進企業、服務振興新突破”專項行動各項工作。區委統戰部副部長王正偉解讀《市工作專班解決企業問題操作辦法(試行)》,并對“惠幫企@鏈上沈陽”重點工作進行安排。

        會議指出,深入推進專項行動是打好打贏攻堅之年攻堅之戰的重要舉措,是優化營商環境、幫助企業紓困解難的現實需要,也是激勵干部擔當作為、提升能力的有效途徑。要進一步提高政治站位,圍繞鞏固拓展主題教育成果,結合“解民憂、紓民困、暖民心”行動,在強化政策落實、優化干企匹配、推動問題化解、助力企業高質量發展等方面下功夫,確保專項行動取得實實在在的成效。

        會議強調,要發揮“惠幫企@鏈上沈陽”平臺服務企業精準化、個性化作用,幫助市場主體做大做強。加快推進“惠幫企@鏈上沈陽”服務驛站建設工作,發動引導企業注冊“惠幫企”平臺。開展政策宣講、法律援助、企企撮合、項目路演、融資、招工等多樣化惠企服務活動,舉辦企業沙龍、教育培訓等活動,不斷增強經營主體獲得感和發展信心,持續推動全區經濟高質量發展。

        會議強調,要弘揚“四下基層”優良傳統,把進企業作為深入聯系基層的重要途徑,作為發現問題的重要渠道,與企業建立常態化聯系,把握形勢、摸清問題,積極幫助企業克服困難、走出困境。要健全問題受理機制、問題辦理機制和共性問題研判機制,推動企業問題訴求有效解決。要進一步加強統籌協調,調動各方力量,壓實各類主體責任,開展分級分類考核,加大輿論宣傳引導力度,為專項行動取得扎實成效提供有力保障。

        區級專項行動工作專班各成員單位、各選派單位及各街道(鎮)黨(工)委分管領導共102人參加會議。

        來源:區委組織部

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